2025, №10 - перейти к содержанию номера...

Постоянный адрес этой страницы - https://voenvestnik.ru/40es1025.html

Полный текст статьи в формате PDF (объем файла: 166.8 Кбайт)


Ссылка для цитирования этой статьи:

Зарубина А.А. Особенности правового статуса гражданского служащего Управления государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области и его роль в регулировании государственной службы // Экономика и безопасность. — 2025, №10. — URL: https://voenvestnik.ru/PDF/40ES1025.pdf


Особенности правового статуса гражданского служащего Управления государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области и его роль в регулировании государственной службы

Зарубина Анастасия Алексеевна
магистрант кафедры государственно-правовых и финансово-правовых дисциплин
Московский финансово-юридический университет
г. Калининград, Россия

Аннотация. Научная статья посвящена исследованию особенностей правового статуса гражданского служащего Управления государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области и его роль в регулировании государственной службы. Автором изучена законодательная база анализируемого субъекта РФ и проведена оценка данных опроса сотрудников представленного структурного подразделения на предмет определения уровня владения русским языком персоналом и доверия к государственной службе со стороны действующих и потенциальных служащих. Исследование полученных результатов продемонстрировало, что на сегодняшний день работники Управления государственной службы и кадровой работы отличаются наличием конкретных характерных черт, в рамках которых формируется представление об их правовом статусе. Однако анализ позволил определить изъяны, оказывающие влияющие на правовое положение гражданского служащего Управления государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области. Вывод из проведенного исследования сводится к тому, что целесообразно акцентировать внимание на разработке комплекса мероприятий для решения выявленных отрицательных аспектов. Полученные результаты обладают практической ценностью для государственных органов, в которых необходимо наличие квалифицированного персонала, привлечённого к гражданской службе.
Ключевые слова: правовой статус, гражданский служащий, государственная служба, Управление государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области.

Скачать

Creative Commons License
Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.

ISSN (Online)

Уважаемые читатели! Комментарии к статьям принимаются на русском и английском языках.
Комментарии проходят премодерацию, и появляются на сайте после проверки редактором.
Комментарии, не имеющие отношения к тематике статьи, не публикуются.

Добавить комментарий